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Dans son dernier article sur Pulse, Fabrice Lamirault nous entraine sur les traces du management … à lire comme tous ses autres textes 🙂


Le #Management selon Napoléon
Leader et stratège hors pair, surnommé par Victor Hugo « l’homme prédestiné », Napoléon Bonaparte est un personnage-clé de l’Histoire de France. Admiré ou critiqué, l’Empereur était également un formidable meneur d’hommes.
Analysons, à travers son exemple, trois qualités à cultiver pour être un bon manager !
« Napoléon, c’est de la quintessence de pouvoir », remarque l’académicien Jean-Marie Rouart. « Quelqu’un qui aspirerait aux plus hautes fonctions sans se pencher sur lui n’aurait rien compris ».
Napoléon Bonaparte était un extraordinaire entrepreneur ! En dix ans (1804-1814), ce fils d’avocat corse a réussi à bâtir un Empire, avec une armée de soldats prêts à se battre et se sacrifier pour lui. De quoi faire rêver bon nombre de chefs d’entreprise ! 🙂
https://www.linkedin.com/pulse/le-management-selon-napol%C3%A9on-lamirault-fabrice

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